在干部考察過程中，個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)是考察工作的重要內(nèi)容之一，它對(duì)于全面客觀了解干部，實(shí)現(xiàn)選人用人人事相宜、人崗相適有著非常重要的意義。在大家的印象里，考察報(bào)告寫考察對(duì)象優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處似乎不算什么難事，通過與考察對(duì)象所在單位領(lǐng)導(dǎo)、職工群眾的個(gè)別談話，往
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