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組織工作典型經驗:以聯(lián)促合、以合促行、以行見效

領導講話 時間:2025-01-25 12:03:28 收藏 WORD下載

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今天我代表黨支部分享我們的“黨建+”特色實踐,主題為:以聯(lián)促合、以合促行、以行見效,介紹組織部黨支部今年以來探索建立的人資專業(yè)市縣一體黨建聯(lián)席會機制,希望通過分享我們的實踐活動,和各位領導、各位書記一起探究和思考以黨建促業(yè)務、抓黨建促發(fā)展的思路和方法。

一、思路初萌發(fā)

2020年,在黨支部工作時,時任黨委書記提出,讓X探索一種“黨建+”的落地實踐,以促進系統(tǒng)黨建工作的整體提升。經過與實際工作的具體結合,我們探索出了“X黨建聯(lián)席會”這一形式,經過多次實踐活動,確實取得了很好的工作質效,也得到各方面的認可和好評。來組織部工作后,我注意到省組織部、人資部在各項專業(yè)工作中,都將市縣作為一個整體進行管控和評價。我們不能否認縣組織部在業(yè)務水平、隊伍素質等方面,與省、市的要求和標準確實存在一定差距。組織部作為黨的工作部門,組織部黨支部作為黨的工作部門的戰(zhàn)斗堡壘,具有他的特殊性,怎樣建設好組織部黨支部,怎樣將“黨建+”落地做實,是組織部黨支部書記需要特別關注和思考的問題。我認為,組織部應當、也必須以黨建定發(fā)展方向、以黨建強市縣隊伍、以黨建促一體發(fā)展。于是,經過組織部全體支委集體商討后,我們決定借鑒“X黨建聯(lián)席會”的成熟經驗,組織籌建“人資專業(yè)市縣一體黨建聯(lián)席會”。“聯(lián)席會”作為自愿發(fā)起、自由參與的組織,在這個概念里沒有距離的限制,沒有形式的束縛。我們期望用這樣一種形式,搭建一個黨建融合的交流平臺,織密建強市域組織部黨支部的組織體系。

二、實踐出真知

在這個思路的引領下,組織部在今年3月人才工作暨人力資源工作會議上,印發(fā)了《關于成立人資專業(yè)市縣一體黨建聯(lián)席會的通知》,與縣組織部黨支部簽訂了市縣一體黨建聯(lián)席會目標責任書,正式拉開了黨建聯(lián)席會的序幕。隨后,4月、7月、8月、10月、11月,我們在一次次的實踐探索中,充分開發(fā)黨建聯(lián)席會的功能,開展了全方位、立體化、交互式的系列特色實踐活動,打造了一個人資專業(yè)市縣一體發(fā)展的紅色“朋友圈”。

(一)圍繞中心保大局、找準方向解難題

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