摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《2024在全市招才引智暨人才創(chuàng)新發(fā)展大會上的匯報發(fā)言》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024在全市招才引智暨人才創(chuàng)新發(fā)展大會上的匯報發(fā)言》。
尊敬的各位領導，同志們：
國家發(fā)展靠人才，民族振興靠人才。我縣將全面學習貫徹習近平總書記關于黨的建設的重要思想，全面落實全國、全省組織工作會議精神，牢固樹立“人才是第一資源”的理念，積極探索人才強縣新思路，全力跑出人才工作加速度，著力打造縣域人才高地，為縣域經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力人才保障。根據(jù)會議安排，現(xiàn)將有關工作進展情況匯報如下：
健全各項制度，構造人才工作新格局。縣域經(jīng)濟要高質量發(fā)展，人才是重要保障。我們將堅定不移貫徹黨管人才原則，持續(xù)健全各項制度，以更高標準、更實舉措、更優(yōu)氛圍推動人才工作落到實處，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供人才和智力支撐。健全全面領導制度。制定《縣“十四五”期間人才發(fā)展規(guī)劃》，優(yōu)化升級《縣綠洲人才行動計劃（試行）》，將人才工作納入經(jīng)濟社會發(fā)展大局一體謀劃、統(tǒng)籌推進。下發(fā)《人才工作重點事項責任清單》，進一步明職責、嚴措施、優(yōu)服務，構建縣委統(tǒng)一領導、組織部門牽頭抓總、相關部門各司其職、社會力量廣泛參與的人才工作機制。健全服務保障制度。出臺《縣“綠洲人才卡”管理服務暫行辦法》，圍繞“人才鏈”構建“服務鏈”，持續(xù)提供人才優(yōu)質服務。進一步配齊配強人才工作力量，健全政府、社會、單位多元化人才投入機制，綜合運用財政、稅收、金融等多種人才支持手段，為各類人才提供補貼、住房、服務等各方面保障。健全縣鄉(xiāng)人才工作聯(lián)絡員制度，積極打造“覆蓋全縣、上下貫通、專人服務、高效辦理”的人才服務保障模式。健全人才考核制度。出臺《人才工作專項考核方案》，充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用，全面壓實“一把手”抓“第一資源”責任，將黨委（黨組）書記抓人才工作述職評議考核和基層黨建述職評議考核一并進行，實現(xiàn)以“評”促“改”，以“述”促“干”，進一步增強人才工作整體合力。
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