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國企技能提升培訓(xùn)方案
為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署，實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)，根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)職業(yè)技能提升行動(dòng)方案（2019－2023年）的通知》（國辦發(fā)｛2019｝24號(hào)）精神，按照湖南省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案，XXX公司將組織本公司建檔立卡貧困勞動(dòng)力、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者及本公司干部職工進(jìn)行企業(yè)職工技能提升培訓(xùn)，現(xiàn)將方案公布如下：
一、培訓(xùn)任務(wù)
結(jié)合湖南省人力資源和社會(huì)保障廳以及湖南省財(cái)政廳聯(lián)合發(fā)文湘人社發(fā)【2018】78號(hào)文件通知要求開設(shè)服務(wù)崗位技能培訓(xùn)活動(dòng)，培訓(xùn)工種為電工、茶藝師、導(dǎo)游員、商品營業(yè)員、餐廳服務(wù)員、前廳服務(wù)員共計(jì)6種，全年共需完成450培訓(xùn)人次，培訓(xùn)等級(jí)為五級(jí)水平（初級(jí)工水平），培訓(xùn)活動(dòng)每班每期50人以上開課，學(xué)員接受每期70小時(shí)的短期培訓(xùn)類型，其中理論課程學(xué)習(xí)和崗位實(shí)操實(shí)踐交叉進(jìn)行，職業(yè)技能培訓(xùn)每天按7個(gè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)計(jì)算，每個(gè)學(xué)時(shí)為45分鐘，其中實(shí)際操作技能培訓(xùn)學(xué)時(shí)不少于總學(xué)時(shí)的60％（42課時(shí)），外請(qǐng)導(dǎo)師培訓(xùn)課時(shí)需占課堂培訓(xùn)總課時(shí)20％（5課時(shí)）及以上。經(jīng)培訓(xùn)考試合格后獲得相關(guān)技能認(rèn)證書，培訓(xùn)期間全程接受人社部門的監(jiān)督檢查，影像資料貫穿整個(gè)培訓(xùn)全過程。
二、組織機(jī)構(gòu)
（一）領(lǐng)導(dǎo)小組
本次職業(yè)技能培訓(xùn)時(shí)間緊任務(wù)重，為保障公司職業(yè)技能培訓(xùn)的有序進(jìn)行，特成立培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：XX
副組長：XXXXX
成員：XXXXX
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)本次職業(yè)技能培訓(xùn)總體統(tǒng)籌調(diào)度。
（二）工作小組
組長：XXX
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