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學校工作匯報材料（精選23篇）
學校工作匯報材料 篇1
以人為本開拓創新全面做好新形勢下的離退休工作近年來，學校離退休工作處緊緊圍繞貫徹落實《大學離退休工作管理辦法》和《中共大學委員會大學關于進一步加強和改進學校離退休工作的意見》的文件精神，堅持以科學發展觀為指導，圍繞中心，服務大局，以構建和諧校園為目標，以全心全意為離退休教職工服務為宗旨，建立健全離退休服務與管理體制，認真執行黨和國家關于離退休工作的方針政策，全面落實離退休教職工的政治待遇、生活待遇，切實做好新形勢下離退休教職工的思想政治、服務與管理工作，把老有所養、老有所醫、老有所教、
老有所學、老有所樂、老有所為落到實處。現將工作情況匯報如下：
一、學校離退休工作基本情況
學校現有離退休教職工748人，其中，離休干部25人，正廳級離退休干部6人，副廳級離退休干部10人，具有副高、副處以上職稱離退休教職工286人，90歲以上5人，80歲以上72人。離退休黨委現有黨員305人，設有離退休教職工黨員支部10個和1個在職職工黨員支部。
離退休工作處設有8個離退休教職工行政小組；設有校本部、西山校區兩個辦公室；設有校本部、西山校區兩個離退休教職工活動中心和城南校區活動室；離退休工作處現有服務管理人員11人。
二、認真貫徹中央關于離退休工作的方針政策，全面落實“兩個”待遇
學校認真貫徹執行黨和國家關于離退休工作的方針政策，按照中央、四川省省委、省政府和上級主管部門關于離退
休工作的有關規定，全面落實了離退休教職工的政治待遇、生活待遇。在政治待遇上，在政治上尊重離退休教職工。建立落實了在職領導聯系老領導、定期走訪慰問、召開座談會、重大事項通報、參加重大活動的制度；為副高、副處以上離退休教職工征訂《中國老年》或《晚霞》雜志；為廳級離退休干部、離退休黨委、支部書記、行政小組組長征訂黨報、黨刊；離退休教職工活動中心每年征訂報刊雜志50余種，并利用計算機網絡室、宣傳櫥窗、自辦的《夕陽紅》報紙和各種形式的會議及活動，讓廣大離退休教職工及時了解上級有關文件精神和學校工作動態,關注支持學校的改革發展。
在生活待遇上，關心離退休教職工。學校保證了離退休費由學校計財處按月足額發放；學校在制定人事分配制度改革方案時，充分體現共享改革成果，較大幅度地提高了離退休教職工的校內生活補貼；學校教師節、國慶節、中秋節慰
問金離退休教職工與在職教職工同額發放；離休干部學校年終過節費與在職教職工年終獎金同額發放，退休地廳級干部按60%、退休教職工按50%的比例發放；建立了離退休教職工生病住院探視制度，并送慰問金200元/次；重陽節發放慰問金和慰問品；每年為每位75、80、85、90歲的離退休教職工送上了生日禮物；建立和完善了離退休校領導、離休干部、年滿90歲以上和特殊困難離退休教職工走訪慰問制度；對特殊困難離退休教職工采取不定期給予困難補助和節假日走訪慰問的方式，盡力解決特殊困難離退休教職工的實際問題；堅持每年對離退休教職工進行健康體檢。
三、進一步健全和完善離退休服務與管理體制
為了進一步貫徹學校離退休工作“兩個文件”精神，加強離退休工作的服務與管理，便于離退休教職工組織學習和開展活動，離退休黨委、離退休工作處在底，按照離退休黨支部所屬片區，以就近和
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