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首頁 老秘支招 人際關系 列表
老秘支招:
不限
 
  • 最頭疼單位的流言蜚語……

    2023-03-24

    體會一:參加考試,知道的人越少越好! 我之前的一位同事,找了一位異地老公。因此,她一直想考當地公務員或者事業單位。 因為工作相對輕松,時不時在辦公室拿著相關資料復習,這也致使其他很多同事知道。不幸運的是,她考了兩年均沒有考上。 這期間,同事

  • 辦公室工作要講方法、講結果、講奉獻

    2023-03-24

    辦公室作為綜合協調部門,處處體現作風,事事顯現水平。要提升工作質量需處理好輕重與急緩、輸入與輸出、投機與動機三種關系,做到講方法、講結果、講奉獻。 講方法:輕重與急緩 工作分類明確標準。辦公室工作可分為普通和重要兩類。普通工作即日常服務機關

  • 活學活用送禮“十步法”

    2023-03-23

    小林入職八年,工作兢兢業業、任勞任怨、業績尚可,無奈始終原地踏步。眼看自己錯過一批又一批的晉升機會,內心郁悶,終于鼓起勇氣請辦公室張主任請教。 小林是張主任親手招進來的好苗子,一直保持在上下級的關系,安排啥干啥,其他私人關系沒有任何推進。小

  • 工作中,如何恰到其份夸獎和贊美領導同事?

    2023-03-23

    對年輕人來說,工作中要做到廣受歡迎,很重要的一條,就是要學會夸獎和贊美。 事實上,每個人的性格是不一樣的。一定是有一些人比較善于和別人打成一片,比較善于贏得別人的好感。而有另外一部分人,性格比較內向,或者說比較傲氣,他覺得在單位做自己就好了

  • 如何成為一個受同事歡迎的人,簡單8個技巧,讓你少走彎路

    2023-03-21

    官場中,每個人都既想干出成績,又想贏得好人緣,老白認為做受大家歡迎的人,核心是能力素質強,關鍵是人品性格好。八招技巧,與君分享。不要自娛自樂,深居簡出。在工作學習中,要努力培養自己積極樂觀的興趣愛好,不能老做“低頭族”、“家里蹲”,要盡可能

  • 怎樣跟別的部門領導打交道?

    2023-03-20

    最近,朋友說:我最近工作有點煩惱。我在我們部門比較受領導器重,工作認真,不過另一個部門領導因為跟我們領導不合,對我也是冷嘲熱諷,惡言相向,因為工作關系,免不了和別的部門領導打交道,可每次他都得說一頓很難聽的話,我不知道怎么跟他相處才好,覺得

  • 做領導不能平庸

    2023-03-20

    我們聽到或看到的優秀團隊,無不與優秀領導的存在有著直接的關系。 美國著名的領導力大師約翰·麥斯威爾說:“無論是什么樣的企業,在什么樣的行業,處于哪個洲哪個國家,有什么樣的文化和背景,‘領導力蓋子’都像萬有引力法則一樣適用。”這就是著名的“蓋

  • 把握四對關系抓好機關黨建

    2023-03-19

    提高機關黨的建設質量,必須深入分析和準確把握其規律和特點。實踐中需掌握辯證法,具體來說,就是把握好四個關系。黨建工作與業務工作的關系有的部門存在輕黨建重業務、脫離黨建搞業務、脫離業務抓黨建等問題,把業務工作當硬任務,把黨建工作當軟指標,覺得

  • 領導都是怎么看待“關系”的,深刻!

    2023-03-17

    前段時間,上級大領導下來檢查指導工作,在座談會上,大領導就“如何開展好工作”這個話題,分享了心得和經驗。按理說,大領導應該分享一些實用有效的工作技巧,但是大領導卻沒有,而是一反常態地分享了如何處理好各種關系。 大領導說:“團結好領導,好干事

  • 提拔干部將360°考察,小心這些事項把你卡住!

    2023-03-16

    有沒有拖欠物業費,鄰里關系如何?是否參加過黨員進社區活動?夫妻感情是不是和睦,是否孝順?朋友圈都關注什么?最近在看什么書,最打動你的是什么?站在歷史的角度,你怎么評價全面從嚴治黨?你學了這么多年歷史,最受益的一點是什么?你祖籍是肇東,知道肇

  • 年輕干部人際關系切入點

    2023-03-16

    工作中的一切關系,最重要最微妙的莫過于人際關系。和諧的人際關系可以讓人們心情愉悅地投入工作,否則,就會感到心累,進而影響工作。 年輕干部參加工作,特別希望能和大家建立起良好的關系,這既有利于個人的成長,也有利于工作的開展。但慢慢發現,人際關

  • 播音主持的氣息運用技巧

    2023-03-15

    氣息是人體發聲的動力和基礎。在播音和主持時,氣息的速度、流量、壓力的大小與聲音的高低、強弱、長短以及共鳴情況都有直接關系。可以說,要控制聲音,就必須學會控制氣息。所謂“控制氣息”,就是要學會胸腹聯合呼吸法。在生活中,人們的本能呼吸是淺呼吸,

  • 領導要做下級不能做的工作,而不是自己能做的工作

    2023-03-13

    我們的干部成長,大多都要經歷若干臺階才能成為領導。因此,領導的素質能力和工作資源(權力、社會關系等)上的優勢是很多下級難以比擬的,這注定了領導可以做好下級無法完成的很多工作。 但是,領導的優勢并不意味著在任何方面都會比自己的下級強,抑或自己

  • 跟領導相處,你都有哪些比較實用的心得?

    2023-03-13

    有所經歷的人都知道,跟領導處好關系非常重要。 因為只要領導認可,什么事情都好商量,而領導不認可,即便再有才華和能力,也只能空嘆時運不濟,落得個懷才不遇的境地。 但是,與領導相處卻不是個容易事,并不是簡單地逢迎討好、拍拍馬屁就可以了。 我參加

  • 官場“二把手”,像這樣干,才能既讓領導放心,又不被下屬孤立

    2023-03-12

    官場中的“二把手”,也就是我們經常所說的副職領導,通常他們分管某方面的具體工作,既有權力,又有責任,在具體負責的工作與人際關系層面起著承上啟下的作用。 那“二把手”怎樣做才能既讓“一把手”賞識,又不會被下屬孤立? 第一,搞清“一把手”喜歡什

  • 做好保密工作須處理好八個關系

    2023-03-10

    “那是最美好的時代,那是最糟糕的時代;那是智慧的年代,那是愚蠢的年代;那是信仰的時期,那是懷疑的時期;那是光明的季節,那是黑暗的季節……”這是著名作家狄更斯寫在《雙城記》開篇的話。從某種程度上來說,目前,我們的保密事業也正處于其“最好年代”

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