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20240516：在體制內(nèi)，會(huì)夸人也是一項(xiàng)重要的能力！你會(huì)夸人嗎？

在體制內(nèi)，會(huì)夸人也是一項(xiàng)重要的能力！你會(huì)夸人嗎？在體制內(nèi)，會(huì)夸人也是一項(xiàng)很重要的能力。? 它可以幫助你建立良好的工作關(guān)系，提升自己的影響力和職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。? 夸人可以增進(jìn)感情。? 當(dāng)你真誠(chéng)地夸贊別人的優(yōu)點(diǎn)、成績(jī)或貢獻(xiàn)時(shí)，你就是在表達(dá)你對(duì)他們的

20240516：在體制內(nèi)，要學(xué)會(huì)邀功

在體制內(nèi)，要學(xué)會(huì)邀功在體制內(nèi)工作，不僅要有能力，還要有智慧。? 能力是指你能夠完成工作任務(wù)，達(dá)到工作目標(biāo)，為組織創(chuàng)造價(jià)值。? 智慧是指你能夠處理好人際關(guān)系，獲得上級(jí)的認(rèn)可，為自己爭(zhēng)取更多的機(jī)會(huì)和資源。? 邀功就是一種智慧。? 邀功，就是在合

20240516：在破解難題中提高領(lǐng)導(dǎo)能力

在破解難題中提高領(lǐng)導(dǎo)能力有沒(méi)有在破解難題中推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的自覺(jué)，彰顯的是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性和責(zé)任；能不能在破解難題中推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，體現(xiàn)的是領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力。發(fā)展總是在不斷解決問(wèn)題中實(shí)現(xiàn)的。謀發(fā)展、尋突破，就要直面一個(gè)個(gè)具體問(wèn)題，破解一個(gè)個(gè)發(fā)展障

20240516：太用力，走不遠(yuǎn)；太在意，就輸了！

太用力，走不遠(yuǎn)；太在意，就輸了！01不會(huì)摸魚(yú)的人，簡(jiǎn)直就是鐵憨憨? 為什么說(shuō)摸魚(yú)很重要，主要有兩個(gè)方面的原因：? 一方面，你不可能在所有的工作時(shí)間都保持亢奮狀態(tài)，為了保持工作狀態(tài)，你需要調(diào)整和休息；另一方面，你在用工作換取報(bào)酬的同時(shí)，也應(yīng)該

20240516：干部人事檔案轉(zhuǎn)遞要注意“四個(gè)?！?/a>

20240516：想提拔，就不要臨時(shí)打聽(tīng)消息

想提拔，就不要臨時(shí)打聽(tīng)消息干部提拔忌諱臨時(shí)打探消息。? 前段時(shí)間，有個(gè)搞組織人事的主任跟我吐槽：? 『?jiǎn)挝焕镉幸晃恢心旮刹?，?jīng)常在提拔前就來(lái)問(wèn)我，單位意向人選是誰(shuí)。? 我告訴他，這個(gè)不能說(shuō)。然后這位中年干部悻悻離去?！? 今天我想說(shuō)的是，怎

20240516：職場(chǎng)上，只需要做到這一點(diǎn)，你就可以成為領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的焦點(diǎn)

職場(chǎng)上，只需要做到這一點(diǎn)，你就可以成為領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的焦點(diǎn)我們都聽(tīng)過(guò)這樣一句話：“會(huì)哭的孩子有糖吃。”? 意思是說(shuō)，人在必要的時(shí)候，要讓自己矯情點(diǎn)，適當(dāng)?shù)闹圃禳c(diǎn)麻煩，就能引起別人的關(guān)注。? 就像六、七十年代出生的人都知道，那時(shí)候家家戶戶都是五、六

20240516：話說(shuō)機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：人才都是心直口快，不重視人情世故？

話說(shuō)機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：人才都是心直口快，不重視人情世故？前面我說(shuō)了說(shuō)關(guān)于機(jī)關(guān)里如何說(shuō)話的問(wèn)題，其實(shí)這個(gè)問(wèn)題的背后反映的是一個(gè)人的智商和情商（尤其是情商）。? 一般而言，是否“會(huì)說(shuō)話”是一個(gè)人社會(huì)交往能力的具體體現(xiàn)，多數(shù)人會(huì)把這個(gè)問(wèn)題歸入情商，

20240516：那些年，會(huì)議座簽的奇葩事！

那些年，會(huì)議座簽的奇葩事！近日去參加某單位組織的會(huì)議，辦公室很早就報(bào)了名，結(jié)果到了會(huì)場(chǎng)連座簽都沒(méi)找到，沒(méi)找到座簽的還不止我一家單位，后面只能隨便找個(gè)空位置坐下。工作人員連忙解釋是報(bào)名軟件出了問(wèn)題，但怎么也難以掩蓋會(huì)議組織不力的尷尬。? 會(huì)議

20240516：都來(lái)測(cè)測(cè)你的“文商”有多少，太低就另謀他途吧…

都來(lái)測(cè)測(cè)你的“文商”有多少，太低就另謀他途吧…常?？吹脚笥讶窀鞣N測(cè)智商和測(cè)情商的答題，偶爾參加一次，也為自己時(shí)而“爆表”時(shí)而“欠費(fèi)”的IQ和EQ而捉急，甚至得出“智商情商，都是硬傷”的感慨。我們這些終日與材料為伍的文字匠，智商與情商到底有

20240516：都說(shuō)要寫(xiě)好材料，可是好材料到底長(zhǎng)什么樣兒？

都說(shuō)要寫(xiě)好材料，可是好材料到底長(zhǎng)什么樣兒？常期在機(jī)關(guān)工作，見(jiàn)多了，寫(xiě)多了，就對(duì)好材料有了一種孜孜不倦的追求。容我打個(gè)不太恰當(dāng)?shù)谋确?，好材料的?biāo)準(zhǔn)與女孩子對(duì)相親對(duì)象的要求大體相同。? 01? 首先，衣冠整潔? 一個(gè)真正用心的人，看待自己寫(xiě)出的

20240517：為什么很多領(lǐng)導(dǎo)干部子女，都沒(méi)有進(jìn)入體制內(nèi)？

為什么很多領(lǐng)導(dǎo)干部子女，都沒(méi)有進(jìn)入體制內(nèi)？我縣一個(gè)副縣長(zhǎng)，兒子讀的是醫(yī)科大學(xué)，本碩博連讀，畢業(yè)后直接留在了南方一線城市私人醫(yī)院，現(xiàn)在年薪40多萬(wàn)，加上去別的醫(yī)院“走穴”，年收入70多萬(wàn)。對(duì)象在整形醫(yī)院，收入也是非常不錯(cuò)。副縣長(zhǎng)說(shuō)在體制里太累

20240517：體制內(nèi)和同事關(guān)系再好，也不能說(shuō)的7件事！

體制內(nèi)和同事關(guān)系再好，也不能說(shuō)的7件事！在體制內(nèi)工作，和同事相處是一門(mén)大學(xué)問(wèn)。? 有些話題，即使你和同事關(guān)系再好，也不能隨便說(shuō)，否則可能會(huì)給自己帶來(lái)麻煩，甚至吃虧。? 下面就來(lái)說(shuō)說(shuō)體制內(nèi)和同事關(guān)系再好，也不能說(shuō)的7件事！? 1.不要說(shuō)自己的

20240517：體制內(nèi)，用這幾種方式和人交流，讓別人一眼就能看穿你

體制內(nèi)，用這幾種方式和人交流，讓別人一眼就能看穿你很多在體制內(nèi)工作的人，和人交流時(shí)，剛一開(kāi)口說(shuō)話，就能讓對(duì)方看出你是什么樣的人。? 可能有人會(huì)說(shuō)，對(duì)方又不是自己肚子里的蛔蟲(chóng)，怎么能知道自己是哪種人？? 告訴你，察言觀色厲害的人，只要和你說(shuō)幾

20240517：體制內(nèi)，用這幾種方式展示自己，釋放你的強(qiáng)者能量

體制內(nèi)，用這幾種方式展示自己，釋放你的強(qiáng)者能量明明自己能力很強(qiáng)，卻做人很低調(diào)，直到別人惹到你頭上，你才想起需要保護(hù)自己，這樣的人，不是你大度，是你沒(méi)有強(qiáng)者意識(shí)。? 總結(jié)幾點(diǎn)建立強(qiáng)者意識(shí)的方法：? 第一、別不好意思，有想法就要表達(dá)? 一次單位

20240517：體制內(nèi)，聰明人要避免正面沖突

體制內(nèi)，聰明人要避免正面沖突一位朋友說(shuō)，他是一名副科級(jí)干部，因?yàn)榭床粦T班子成員的違規(guī)吃喝行為，向上級(jí)單位進(jìn)行了舉報(bào)。? 最后，不知道是什么原因，全單位都知道他進(jìn)行了舉報(bào)的事情，同事都疏遠(yuǎn)他，領(lǐng)導(dǎo)更是用行動(dòng)對(duì)他進(jìn)行了回?fù)簟? 好在是班子換屆時(shí)